Центр подбора персонала «АлександриД-Карьера» за период 2003-2004 гг. провели 2 корпоративных тренинга для сотрудников ОАО «Металл-База». На тренингах присутствовали менеджеры по продажам, диспетчеры, начальники отделов, директор магазина. Результаты тренингов удовлетворили руководство компании, и наша компания готова к дальнейшему сотрудничеству.

другие отзывы...





Кадровый консалтинг

Главная / Консалтинг

Консалтинг (консультирование) - это вид деятельности, связанный с решением задач, стоящих перед менеджерами высшего звена в области управления человеческими ресурсами, с целью увеличения прибыльности бизнеса.

Наша задача - создание и внедрение технологий управления персоналом, способствующих достижению целей конкретной компании.

Нами разработан пакет предложений по оказанию консалтинговых услуг в области кадров и управления. Все предложения разрабатываются индивидуально для каждой компании. Только после досконального знакомства со спецификой Вашего бизнеса мы приступаем к разработке рекомендаций для Вас.

В рамках консалтинга мы решаем следующие задачи:

  1. Оценка действующей системы управления персоналом
    • Узкие места в кадровой политике (с чего начать изменения);
    • Система управления компанией, структура;
    • Профессиональная позиция сотрудников компании;
    • Удовлетворённость персонала, морально-психологический климат, корпоративная и деловая культура;
    • Состояние системы оплаты труда и системы мотивации в компании.
  2. Разработка плана организационных изменений и последовательности действий
    • Описание и оптимизация бизнес-процессов;
    • Закрепление зон ответственности, распределение и перераспределение функций;
    • Организация системы взаимодействия структурных подразделений;
    • Разработка мероприятий, способствующих снижению противодействия изменениям.
  3. Регламентация деятельности компании. Разработка (корректировка существующих) кадровой политики и документов
    • Структура предприятия
    • Положения о подразделениях
    • Положение о системе оплаты труда и мотивации персонала.
    • Положение о внутреннем трудовом распорядке
    • Должностные инструкции
    • Положение об обучении и наставничестве
    • Положение об аттестации, методика проведения аттестации.
    • Корпоративный кодекс
  4. Приведение действующих регламентирующих документов в соответствие с действующим трудовым законодательством.
  5. Создание службы персонала, определение целей, распределение функциональных обязанностей
  6. Проведение корпоративных семинаров и тренингов, разработанных под задачи компании.

Содержание работ, методы работы и их стоимость определяется после подробного определения задач, стоящих перед Вашей компанией.

Сделать заказать Вы можете:

  • Написав нам письмо trening@aleksandrid.ru;
  • Отправив заявку по факсу: (351) 260-26-57, 237-05-22;
  • Позвонив нам (351) 260-26-57, 237-05-22.

подвесной потолок Армстронг Фронтальный погрузчик Навесное оборудование